培训课件结构卡 No.33
职场适配 85 结构质量 72
页型序列
1. 封面→2. 概念页→3. 方法页→4. 方法页→5. 方法页→6. 方法页→7. 案例页→8. 结论页
叙事弧
概念引入 → 公式拆解 → 误区规避 → 自检方法 → 案例验证 → 行动落地
逐页骨架
| 页 | 页型 | 标题句式（模板） | 要点类型 | 图表 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 封面 | {行业}目标管理实战指南 | 主题、版本/日期 | 无 |
| 2 | 概念页 | {框架名称}：目标设定的核心公式 | 定义、构成要素 | 公式图示 |
| 3 | 方法页 | {框架名称}三要素的撰写公式 | 公式模板、示例 | 对比表格 |
| 4 | 方法页 | {框架名称}常见误区与避坑清单 | 错误类型、修正建议 | 清单/警示图标 |
| 5 | 方法页 | {框架名称}自检：五维能力评估 | 评估维度、引导问题 | 雷达图/检查清单 |
| 6 | 方法页 | {框架名称}必要性-充分性双重验证 | 验证问题、调整策略 | 流程图 |
| 7 | 案例页 | {行业}员工体验平台目标设定案例 | 背景、目标、关键结果 | 案例卡片 |
| 8 | 结论页 | {框架名称}落地行动清单 | 下一步动作、资源指引 | 行动清单 |